北京高职上速录 破解招生就业难

招生难只是表象,要想让北京的高职教育获得持续健康发展的动力,高职院校必须主动适应首都经济发展需求,及时调整专业结构。像北京工业职院这样,根据首都经济社会发展需求及时优化专业结构,成为近年来北京高职院校的一种自觉行为。

  试行单考单招改革 及时调整专业结构 开展“双证书”教育

  北京破解高职招生就业难题

  本报讯(记者 王超群)在日前举行的2010年全国职业院校技能大赛中,北京代表队派出39名学生参加了高职组7个项目的比赛,取得了4个一等奖、3个二等奖、4个三等奖的成绩。据统计,近3年来,北京高职就业率始终保持在96%以上。这是近年来北京市大力发展高职教育的结果。

  北京有着特殊的区位特点,其重点发展的产业集中在高新技术产业、现代服务业、都市农业、创意文化产业等方面。这样的经济和产业发展格局,要求北京必须把职业教育发展的重点放在高等职业教育上,通过高职教育为首都培养一大批高技能人才。

  为此,北京持续加大政策支持和投入力度,改善高职院校的办学条件。“十一五”期间,北京市安排50亿元专项经费投向职业教育;提高高职院校生均财政拨款,2008年,北京高职生均预算内拨款达到1.6万元。“这个数字是国内其他高职院校甚至普通高校都不敢想象的。”北京市教委专职委员孙善学说,“经过多年的努力,北京的高职教育克服重重困难,在招生改革、规划布局、专业结构调整、学生综合素质培养等方面,逐步形成了特色和优势。”

  由于北京的高等院校分布密集,加上文化环境以及家长观念等原因,北京的高职院校曾一度出现招生难的现象。解决高职招生难题,成为北京市发展高职教育必须首先解决的问题。为此,北京市不断改进招生模式,探索多元评价、多样化招生考试制度改革。2006年,北京市先在3所高职院校进行单考单招的自主招生改革试点,2009年增加到12所;2010年,北京高职院校全面实行“高考+会考”录取方案,为高职教育提供较为稳定优质的生源。

  招生难只是表象,要想让北京的高职教育获得持续健康发展的动力,高职院校必须主动适应首都经济发展需求,及时调整专业结构。前几年,北京工业职业技术学院开设了法律事务专业,由于首都高校高端法律专业人才充足,毕业生几乎到了走投无路的地步。后来,学院将专业设置改为法律文秘(速录),以适应公司企业等事务性工作,学生就业随即有了转机。目前,学院该专业90%的毕业生进入法院和检察院担任书记员。

  像北京工业职院这样,根据首都经济社会发展需求及时优化专业结构,成为近年来北京高职院校的一种自觉行为。北京财贸职业学院主动适应首都现代服务业需求,逐步确立了连锁经营管理、物流管理等与行业需求紧密联系的19个专业;北京电子科技职业学院新校区位于北京经济技术开发区,其专业覆盖了北京市重点发展的支柱产业,实现了专业构成与开发区需求的全面对接。

  为了推动高职学生的实习实训工作,加强高职院校与企业间的深度融合,北京市教委进行了一系列尝试,包括成立校企合作理事会、校中建厂、订单式培养等。其中,北京信息职业技术学院成立校企合作理事会,以契约形式参与集团化办学,为推进校企合作提供制度保障。北京电子科技职院在1100多平方米的实训室建立校中厂,企业员工手把手教学,加工的零件可直接用于销售。

  高职院校毕业的学生,必须具备过硬的技能。近年来,北京市各高职院校大力开展“双证书”教育,鼓励学校将职业资格鉴定站建在学校,将职业技能融入人才培养过程。记者了解到,目前北京电子科技职业学院已有4个国家级职业技能鉴定机构,鉴定工种达到53个。此外,北京市还引进国外优质职业认证标准及职业资格证书。今年,8所高职院校的新生可以参加德国职业资格培训,获得德国职业资格证书。

  除了高技能,北京市高职教育还重视素质培养,为学生就业插上翅膀。2003年,北京财贸职业学院开设“财贸素养课程”,设计了“财贸素养证书”制度。近年来,“财贸素养证书”得到企业的认可。据学院院长王茹芹介绍说,菜市口百货股份有限公司、百货大楼、中国银行先后提出优先录用持有“财贸素养证书”的学生。


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